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县委组织部:“四聚焦四提升”推动模范部门建设见行见效

来源: 驻县委组织部纪检监察组    发布时间:2025-01-26 16:12:10   浏览:

近年来,县委组织部坚持不懈抓好组织部门自身建设,突出过硬本领,在思想、能力、制度、作风四方面下苦功,强化模范部门建设,着力打造一支政治过硬、公道正派、业务精湛、廉洁自律的新时代组工干部队伍。

聚焦“思想建部”,提升忠诚底色。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想,党的二十大及二十届三中全会精神和全国、省委、市委组织部长会议安排部署作为部务会、支部会议、干部学习会“第一议题”,通过领导讲学、干部领学、交流研讨等方式,促使领导干部先学一步、学深一层。定期开展“组工夜话”,各科室围绕理论学习、业务知识开展座谈研讨,交流感悟心得、碰撞思维火花、凝聚发展共识,先后推出“组工夜话”22期。

聚焦“能力强部”,提升本领成色。 建立导师帮带制,构建“1+5+N”的帮带体系,发挥班子成员对新同志的“传帮带”作用,手把手教方法、指路子、解难题、提本领。 推行乡镇联系点制度,安排机关党员常态联系包保19个乡镇,当好党建指导员、业务辅导员、动态联络员、信息宣传员,推动政策在一线落实、经验在一线总结、干部在一线成长。落实网格联系服务机制,安排机关干部常态化到包保网格、企业、村(社区)开展党员志愿服务活动。2024年以来,开展各类志愿服务60余次。

聚焦“制度管部”,提升效能亮色。把从严加强制度建设作为提升部机关运行效能的根本,推动机关党建任务落地落实上走在前、作表率,提升服务能力。严肃党内政治制度,制定组织工作要点,明确6大项28个任务。把党员管理制度用活用实,把工作业绩、学习成效等指标与党员管理挂钩,真正发挥支部管到人的作用,不断激发部机关党员潜力。积极开展组工干部“学经济、提能力、促发展”等活动,推动组工干部干事创业。

聚焦“作风立部”,提升清廉本色。通过学习典型案例、观看警示教育片、开展谈话提醒等方式,引导组工干部带头转作风、树形象。通过班子成员作廉政报告、召开专题会议部署党风廉政建设工作、紧盯重要时间节点开展廉政提醒等,构建全方位的监督网络,推动机关党员干部监督管理的常态化制度化。结合机关党建文化墙建设,打造楼道廉洁文化长廊,积极营造廉洁从政的浓厚氛围。

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